Вакансии

АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО «ЗОК» приглашает в свою команду следующих сотрудников:

- электросварщиков на автоматических и полуавтоматических машинах,

з/п от 130 000 руб.

Характеристика работ: выполнять полуавтоматическую сварку средней сложности узлов, конструкций из различных сталей, сварка под УЗК.  Уметь производить сварку металлоконструкций любой сложности.

Требование: опыт работы не менее 2-х лет, наличие удостоверения.

График работы: 2/2.

Прием возможен учеником, з/п 86 500 руб.

- инженера-конструктора, з/п от 57 000 руб.

Характеристика работ: разрабатывать эскизные, технические и рабочие проекты несложных и средней сложности изделий, используя средства автоматизации проектирования.

Требование:  высшее профессиональное (техническое) образование, без предъявления требований к стажу работы в области конструирования  или среднее специальное (техническое) образование и стаж работы не менее двух лет.

Прием возможен учеником.

- инженера про техническому сопровождению, з/п  от 70 000 руб.

Характеристика работ:

Осуществлять работы:

- по сдаче готовой продукции представителям заказчика на монтажной площадке, либо на АО «ЗОК» (совместно с ОТК);

- по оформлению документации, регламентируемой требованиями договоров на поставку металлических конструкций;

- по взаимодействию с заказчиком по качеству и количеству отгруженной продукции, в т.ч. по рекламациям.

Формировать базу данных по качеству изготавливаемой, отгруженной продукции и рекламационной работе.

Требования: высшее профессиональное (техническое, экономическое) образование, стаж работы не менее 1 года.

- тракториста, з/п  42 500  руб.

Характеристика работ: управлять трактором с мощностью двигателя от 25,7 до 110,3 кВт, осматривать и заправлять трактор горючими и смазочными материалами, смазывать трущиеся части и детали, выполнять текущий ремонт и участвовать в других видах ремонта трактора, прицепного и навесного оборудования.

Требования: наличие удостоверения тракториста-машиниста (категории С,Е). Опыт работы на экскаваторе приветствуется.

Гарантирует:

- официальное трудоустройство;

- достойную заработную плату;

- выплату премиального вознаграждения по итогам месяца;

- выплату премиального вознаграждения по итогам года;

- дотационное питание;

-доставку на работу и с работы;

-частичную компенсацию иногородним за проезд до места работы;

-единовременную выплату по рождению ребенка в размере 20000 руб.;

-90% оплату на оздоровительный летний отдых детям работников;

-три дня к очередному отпуску работникам, за здоровый образ жизни;

-возможность оплаты обучения  в высшем учебном заведении;

Обращаться:

тел. отдела кадров 8 (35253) 3-10-11 доб. 950

Часы работы:

понедельник - пятница: с 08.00 ч. до 17.00 ч.

суббота: с 09.00 ч. до 15.00 ч.

ok@gk-smk.ru